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大幅增长的利润背后，是公司于今年5月出售阿里巴巴股份，收到股票出售价款合计约15.04亿美元（约合105亿人民币），获利56.01亿元。这是半年内苏宁第二次减持阿里股份，上一次发生在2017年12月，苏宁套现9.4亿美元（约合62.2亿元人民币），因此阿里巴巴被喻为苏宁的“提款机”。

要解决好预算绩效管理工作效率问题，某种意义上讲就是要防止做无用功。全面实施预算绩效管理目标应该是把资源配置的更好，把财政政策设计的更优，把资金使用的效率更高。这是一个目标多元化的很复杂的系统性的工程，真正的要全面落地，难度是很大的。如何加快推进预算绩效管理，需要有一个科学的、系统的路径设计。一个基本原则就是预算绩效管理工作首先要讲预算。

来自北京、浙江、河北、广州等地的相关部门代表，也在论坛上介绍了全面预算绩效改革的地方经验。北京模式的特色之处是以事前绩效评估为龙头，全成本的预算绩效管理为基石，将绩效的理念和成本的意识贯穿预算绩效管理的全过程，建立绩效管理和预算管理相融合的机制，着力提高财政资金的配置效率和使用效益。这是基本的模式的特点。

18、2020年1月29，30，31日，2月1，2，9，10日武昌开D4832/29次停运。19、2020年1月29，30，31日，2月1，2，9，10日驻马店西开G4511次停运。20、2020年1月30，31日，2月1，2，3，10，11日广州南开G4692次停运。2020年1月30，31日，2月1，2，3，10，11日武汉开G4691次停运。

10、2020年1月29，30，31日，2月1，2，9，10日武汉开G4553次停运。2020年1月30，31日，2月1，2，3，10，11日广州南开G4554次停运。11、2020年1月29，30，31日，2月1，2，9，10日武汉开G4653次停运。2020年1月30，31日，2月1，2，3，10，11日广州南开G4654次停运。

男性因职场竞争而“厌女”据韩国媒体Koam-TV报道，韩国职场竞争越来越激烈，近10年来，青年失业率从6.9%上升至9.9%。韩国大城市的房价仍然在持续攀升，比如在首尔买一套普通公寓，平均价格约为67万美元。韩国年轻男性对就业感到焦虑，一大重要原因是政府制定了一系列针对女性的就业优待机制。比如2017年底，韩国女性家族部（The Ministry of Gender Equality and Family）制定了促进女性就业的5年计划，旨在提高女性在政府部分、事业单位以及公立学校的就业比例。